Администратор торгового зала (ул. Свердловская)
В архиве с 18 июня 2025

от 73 000 до 114 000 за месяц до вычета налогов

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, сменный график

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Руководитель секции (ул. 9 мая)

88 000 – 139 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Опыт 1-3 года
88 000 – 139 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Опыт 1-3 года
Лента
Красноярск, р-н Советский
Красноярск, р-н Советский
Лента
ООО Лента
Красноярск, р-н Советский
Красноярск, р-н Советский
Отклик без резюме
Откликнитесь среди первых
Управление торговым процессом подразделения с целью выполнения плановых показателей. Организация и контроль работы персонала секции. Контроль товарного запаса, взаимодействие с...
Знание ассортимента и навыки работы с разными товарными группами, опыт взаимодействия с поставщиками по различным группам товара. Среднее профессиональное или...

Руководитель секции (ул. Дмитрия Мартынова)

88 000 – 139 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Опыт 1-3 года
88 000 – 139 000 ₽ за месяц, до вычета налогов
Опыт 1-3 года
Лента
Красноярск, р-н Центральный
Красноярск, р-н Центральный
Лента
ООО Лента
Красноярск, р-н Центральный
Красноярск, р-н Центральный
Отклик без резюме
Откликнитесь среди первых
Управление торговым процессом подразделения с целью выполнения плановых показателей. Организация и контроль работы персонала секции. Контроль товарного запаса, взаимодействие с...
Знание ассортимента и навыки работы с разными товарными группами, опыт взаимодействия с поставщиками по различным группам товара. Среднее профессиональное или...

Администратор магазина (Чернышевского, 63)

62 000 – 83 000 ₽ за месяц, на руки
Опыт 1-3 года
Выплаты: два раза в месяц
62 000 – 83 000 ₽ за месяц, на руки
Опыт 1-3 года
Выплаты: два раза в месяц
Командор
Красноярск, р-н Центральный
Красноярск, р-н Центральный
Командор
Командор
Красноярск, р-н Центральный
Красноярск, р-н Центральный
Отклик без резюме
Откликнитесь среди первых
Координация работы персонала, составление графиков работы (табеля), контроль соблюдения фирменных стандартов, обучение персонала, решение конфликтных ситуаций с покупателями, разработка мероприятий...
Умение ставить задачи и контролировать их выполнение, знание ассортимента товара, умение отстаивать свою позицию, уверенный пользователь ПК, активность, инициативность, ответственность...