Менеджер по продажам

Что необходимо делать:

— Поддерживать и развивать действующую клиентскую базу;
— Вести переговоры с первыми лицами компаний;
— Сопровождать сделки на всех этапах: от первого контакта до отгрузки товара;
— Контролировать дебиторскую задолженность;
— Планировать продажи, анализировать рынок;
— Выполнять план продаж;
— Вести отчетность

Что ожидаем от сотрудника:

— Настойчивость в достижении результата;
— Умение работать в команде;
— Ответственность и коммуникабельность;
— Желание зарабатывать;
— Стремление к саморазвитию

Что мы предлагаем:
— Активная, рабочая клиентская база
— Пятидневная рабочая неделя;
— График работы с 9.30 до 17.30;
— Оплата труда делится на части - оклад и премия (процент с продаж). ЗП без потолка;
— Уровень оплаты труда готовы обсуждать с успешными кандидатами по результатам собеседования;
— Обучение и развитие в сфере продаж;
— Возможность увеличения уровня заработной платы через обучение и повышение квалификации;
— Возможность карьерного роста, дополнительные премии и "плюшки" для сотрудников в виде бесплатных обедов, подарков, дополнительных выходных;
— Бесплатная парковка, обеспечение сотовой связью, техникой